No 28. marta līdz 17. aprīlim Zemgales reģiona kompetenču attīstības centra (ZRKAC) mājaslapā www.zrkac.lv 9., 10. un 11. klašu skolēni var pieteikties izsludinātajām vakancēm vasaras nodarbinātībai.

Šogad 48 darba devēji piedāvā vairāk nekā 265 darba vietas, uz kurām var kandidēt 15–18 gadus veci skolēni, kas mācās jebkurā vispārizglītojošā skolā un kas savu dzīvesvietu deklarējuši Jelgavas valstspilsētas administratīvajā teritorijā ne vēlāk kā 2025. gada 1. janvārī.

Piedāvātās vakances ir publicētas mājaslapā www.zrkac.lv, kā arī pieejamas šeit. Lai tām pieteiktos, skolēniem jāiesniedz trīs dokumenti – pieteikums, CV (Curriculum Vitae), motivācijas un plānotās karjeras apraksts. Veidlapas pieejamas ZRKAC mājaslapā.

Dokumentus līdz 17. aprīlim var nosūtīt elektroniski uz e-pasta adresi liga.damberga@zrkac.jelgava.lv vai birojs@zrkac.jelgava.lv vai iesniegt klātienē ZRKAC, Svētes ielā 33, Jelgavā, Klientu apkalpošanas birojā, 1. stāvā.

Tāpat ir izveidots skolēniem un vecākiem paredzēts video, pārskatāmi apkopojot svarīgāko informāciju un ieteikumus par pieteikšanās norisi. Ar video var iepazīties šeit.

Saņemtie pieteikumi tiks izvērtēti, ņemot vērā skolēna motivāciju iesaistīties nodarbinātībā,  skolēna rekomendācijas vēstuli no iepriekšējā darba devēja, izglītības iestādes vai nevalstiskās organizācijas, kā arī jaunieša nodarbinātības mērķa atbilstību plānotajai karjerai.

Rezultāti tiks paziņoti 9. maijā, nosūtot informāciju elektroniski uz skolēna pieteikumā norādīto e-pasta adresi.

Lai skolēni varētu veiksmīgāk sagatavot mūsdienīgu un efektīvu CV, apgūstot svarīgākos tā izveides principus, ZRKAC 2. aprīlī plkst. 16.30 organizē tiešsaistes “CV darbnīcu jauniešiem”. Šī semināra mērķis ir informēt par to, kā izveidot pārskatāmu un profesionālu CV – šīs zināšanas noderēs gan vasaras nodarbinātības dokumentu sagatavošanai, gan nākotnes karjeras ceļā. Dalība seminārā ir bez maksas, un pieteikties var šeit.

Informējam, ka šajā gadā Jelgavas pašvaldība nodrošinās finansējumu 110 skolēnu iesaistei vasaras nodarbinātībā. Būtiski – skolēns divus gadus pēc kārtas nedrīkst būt nodarbināts pie viena un tā paša darba devēja.

Skolēni ir aicināti izvēlēties darba vietu atbilstoši savām karjeras iecerēm, lai pārliecinātos par nākotnes profesijas piemērotību. Jaunieši varēs strādāt sešas stundas dienā trīs nedēļu garumā jūnijā, jūlijā vai augustā.